Perkuat Tata Kelola SDM, PA Semarang Gelar Monev ZI Area III | (4/3/2026)
Perkuat Tata Kelola SDM, PA Semarang Gelar Monev ZI Area III
Semarang || pa-semarang.go.id
Semarang, 4 Maret 2026 — Pengadilan Agama Semarang melaksanakan kegiatan Monitoring dan Evaluasi (Monev) Zona Integritas (ZI) Area III yang berfokus pada Penataan Sistem Manajemen SDM Aparatur, pada Rabu, 4 Maret 2026. Kegiatan ini dilaksanakan sebagai bagian dari upaya memperkuat pembangunan Zona Integritas dalam rangka menghadapi evaluasi Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) Tahun 2026 serta mendukung langkah menuju Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM).
Rapat monitoring dan evaluasi tersebut dihadiri oleh koordinator dan anggota tim Area III Pengadilan Agama Semarang. Kegiatan ini menjadi forum evaluasi terhadap pelaksanaan program kerja yang berkaitan dengan pengelolaan sumber daya manusia aparatur, sekaligus memastikan kesiapan data dukung dan eviden yang dibutuhkan dalam proses penilaian pembangunan Zona Integritas.
Agenda utama yang dibahas dalam rapat ini adalah monitoring dan evaluasi pemenuhan eviden pembangunan Zona Integritas pada tahun 2025 dan awal tahun 2026, khususnya yang berkaitan dengan aspek penataan sistem manajemen SDM aparatur. Tim melakukan peninjauan terhadap berbagai dokumen pendukung, laporan kegiatan, serta bukti pelaksanaan program yang menjadi indikator penilaian dalam area tersebut.
Selain itu, rapat juga menekankan pentingnya penyusunan data dukung yang sistematis, terdokumentasi dengan baik, serta selaras antara pelaksanaan kegiatan dengan laporan yang disampaikan. Hal ini bertujuan agar setiap program kerja yang telah dilaksanakan dapat menjadi eviden yang kuat dalam proses evaluasi pembangunan Zona Integritas.
Melalui kegiatan monitoring dan evaluasi ini diharapkan seluruh tim Area III dapat terus memperkuat koordinasi serta meningkatkan kualitas pengelolaan sumber daya manusia di lingkungan Pengadilan Agama Semarang. Dengan demikian, pembangunan Zona Integritas dapat berjalan secara optimal sebagai langkah nyata dalam mewujudkan birokrasi yang profesional, berintegritas, dan berorientasi pada pelayanan publik menuju predikat WBBM.